Lagen om arbetsrätt (art. 50 Estatuto de los Trabajadores) reglerar i vilka situationer arbetstagare kan begära uppsägning av kontrakt som följd av att arbetsgivare brutit mot dessa. Ifall arbetsgivaren brutit mot kontraktet, kan den anställde, helt lagenligt, säga upp sig utan varsel utan att riskera förlorad arbetslöshetsersättning.
Läs mer på spanska.
ABBANTIA LAW FIRM
Marta Cepas Morales
Marta.cepas@abbantia.com
www.abbantia.com
